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残業が多い会社にうんざり!辞めたいと思ったらやるべき3つのコトとは?

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悩む会社員

毎日残業だらけでやってられない

悩む会社員

辞めたいけど何からすれば良いか分からない

このような悩みを解決できる記事になっています。

この記事を書くぼくは、残業が最低でも月60時間ある職場に7年在籍。いまでは残業0の月もあるほどのホワイト企業で働いてます。

この記事を書く人

本記事の全体像

毎日残業が多いと辞めたくなりますよね。家と職場の往復ばかり、プライベートはほとんどなし。しまいには休みも少ない。こんな会社はいまだにたくさんあります。

この記事を最後まで読めば、どのように残業が多い会社を辞めていけば良いのか?分かるようになります。

ぜひ参考にしていってくださいね。

目次

「残業が多いから辞めたい」のは立派な理由

「残業が多いから辞めたい」というのは立派な理由です。

悩む会社員

逃げの理由な気がする

悩む会社員

次の面接に不利なんじゃないか

そう思う人もいるかもしれませんが、そんなこと全く気にしなくてOK。

理由はあなたの人生、あなたが決めることだからです。感情は人それぞれ。あなたが「残業多いな」「辞めたいな」そう思うのならそれが正解。誰になに言われる筋合いありませんよね。

実際にぼくも、前職を辞めた理由の一つは残業が多いからでした。家族やプライベートをもっと大切にしたかったんです。残業ばかりしていたら、どうしても仕事寄りになっちゃいますからね。

なので、残業が多いから辞めたいというのは立派な理由です。

たいむ

隠す必要はありません

残業が多い会社を辞めたい時にやるべき3つのコト

では、残業が多い会社を辞めたいとき、何からどう始めたら良いのでしょうか?

ぼくが考える3ステップは以下。

  1. 残業がない生活を思い浮かべてみる
  2. 理想の仕事を考える
  3. エージェントサービスの活用
たいむ

深掘りしていきますね

❶残業がない生活を思い浮かべてみる

残業が多い会社を辞めたい時のSTEP❶は、残業がない生活を思い浮かべてみることです。

仕事は定時で上がって好きなことができる夜、家族との有意義な時間。今の生活と真逆とも言っていい生活は、本当に求めるものでしょうか?

もし違うのであれば、仕事内容があなたに合ってないのかもしれませんね。こういった生活に憧れるのであれば、似たような仕事内容で残業が少ない会社に入れば手に入れられます。

ぼくも前職で苦しんでいるときは、残業がない生活ってどんなもんだろう?とよく考えていました。それは喉から手が出るほど欲しいものだったので、全力で取りにいこうと決めたんです。

なので、まずは残業がない生活を自分に当てはめてみましょう。そして、何としても手に入れたいと思ったらやっとスタートラインに立てます。

たいむ

残業がない生活は良いですよ

❷理想の仕事を考える

残業が多い会社を辞めたい時のSTEP❷は、理想の仕事を考えること。

何となくでも「こんな仕事が良い」と定めておくと次のSTEPもスムーズにいくからです。理想をもてば、人間はそこへ向かおうとするので、成功確率もアップするはず。

ぼくも以前、残業が多くて辞めたいと思っていたとき、次にどんな仕事がしたいか?常に考えていました。

例えば以下。

  • 今の仕事内容は割と好きなので似た業種
  • 8時台に始まって17時台に帰れる仕事

こういった具合です。思い返すと、考えただけなのに自然とそこへ向かう自分がいました。結果的に理想の会社に転職成功。理想を頭に入れておくのはとっっっても大切!

なので、これを機にあなたも理想の仕事について考えてみましょう。

❸エージェントサービスの活用

残業が多い会社を辞めたい時のSTEP❸は、エージェントサービスの活用です。

エージェントサービスは時間がなくても徹底的にフォローしてくれる転職サービスだから。

実際に残業が多いなら、自分一人で転職活動するのは時間が足りないですよね。例えば、ハローワークへ出向いたり面接日程から給料交渉など全て自分で行うのは限界があります。

しかし、エージェントサービスは転職相談から始まり、あなたに合った求人紹介~入退社まで徹底フォローしてくれますよ。

「残業が多くて時間がない」「転職は絶対に成功させたい」なら必ずプロに相談できるサービスを活用しておきましょう。

【実体験】素直に生きて正解だった話し

ここではぼくの実体験をお話ししますね。

前職ではとても残業が多く、最低でも1日3時間。多い時は7時間も残業していました。元々どうにかしなきゃな?と思っていましたが、子どもが生まれてからその感情がさらに増大。絶対に抜け出してやる!と決意したんです。

他の従業員はというと、大変ながらも仲は良かったので職場の雰囲気は良好。ただ、不満をもっている割に特に行動へ移すこともなく、グチを言うだけの人が圧倒的に多かったです。

そして、ぼくは強く願い続けるとそこへ向かうことに意識が集中。どうしたら叶うのか?日々考えると叶えるための行動をどんどんするようになります。

当時は「子どもともっと過ごしたい」その一心、まさに素直さが行動の原動力でした。素直さは功を奏し、家族とより多くの時間を過ごせる職場へ転職。後悔は1ミリもありません。

あなたはグチるだけで何もしない人にならないでくださいね。

残業が多いのに辞めないで続けるデメリット

残業が多いのに辞めないで続けることにはデメリットがあります。

例えば以下。

  • 人生の貴重な時間を必要以上に会社へささげる
  • プライベートが毎日少ない
  • 疲労蓄積による老化や体調不良

などなどです。カラダへの直接的影響から、見えずらい時間というものまで失うものが大きいです。

このデメリットは残業が多い会社にいる期間が長ければ長いほど増大します。

ぼくも7年残業が多い会社にいたので、もう少し早く脱出していたら?と後悔することも,,,

あなたもこれ以上、デメリットが増殖する前に真剣に向き合うことをおススメします。このままダラダラ今の職場に居続ければぼくのように後悔するかもしれません。

たいむ

人生一度きりですよ

まとめ:残業が多いなら辞めるための行動をしてみよう

残業が多くて辞めたいなら3つのことをやってみよう!という話しをしてきました。

残業が多い会社を辞めたい時の3STEP

  1. 残業がない生活を思い浮かべてみる
  2. 理想の仕事を考える
  3. エージェントサービスの活用

残業が多い会社を辞めないデメリットもありましたね。

  • 人生の貴重な時間を必要以上に会社へささげる
  • プライベートが毎日少ない
  • 疲労蓄積による老化や体調不良

残業が少ない会社に移れば驚くほど人生が変わります。見える景色が全く違うんです。

我が家のようにママっ子がパパっ子になることだってあります。時間は有限です。今しかできないこと、感じられないこともたくさんあるはず。

後悔したくないなら、必ず行動に移すべきです。きっと家族も喜びますよ。検討を祈ります!

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